Yleinen

Hämeenlinna toivottaa filippiiniläiset hoitajat tervetulleiksi   

8.11.2022

Kanta-Hämeeseen tulee ikäihmisten palveluihin ja vammaisten asumispalveluihin yhteensä 30 työntekijää Filippiineiltä. He sijoittuvat hoiva-avustajan tehtäviin eri yksiköihin Hämeenlinnassa ja Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymässä.   

Forssaan ja Hämeenlinnaan loppuvuonna töihin saapuville filippiiniläisille hoitajille järjestetään koulutusta Ammattiopisto Tavastiassa ja Forssan ammatti-instituutissa. He opiskelevat lähihoitajiksi oppisopimuskoulutuksella ja suorittavat suomen kielen opintoja.  

Filippiiniläiset sairaanhoitajat aloittivat lähihoitajaopinnot maanantaina 7.11. Ammattiopisto Tavastiassa.  

– Hieno ja innokas ryhmä saapui meille opiskelemaan. Kaksi ensimmäistä päivää tutustumme toisiimme ja oppimisympäristöön. Opiskelijoille tehdään myös osaamiskartoitusta. He saapuivat Suomeen viime viikolla ja kävivät tutustumassa työpaikkoihinsa, joissa aloittavat työt keskiviikkona, kertoo koulutuspäällikkö Pirjo Saarela Ammattiopisto Tavastiasta. 

Filippiiniläisillä työntekijöillä on jo entuudestaan sairaanhoitajan koulutus kotimaastaan. Jatkossa Oma Hämeen tavoitteena on tarjota heille mahdollisuus tehdä lähtömaassa suoritetun koulutuksen mukaisia työtehtäviä.  

– Tulevaisuudessa heille halutaan tarjota mahdollisuus päivittää tutkintonsa ja työskennellä sairaanhoitajina. Se vaatii kuitenkin vielä selvittelyä ja päätöksentekoa myös kansallisella tasolla, selventää Hämeenlinnan kaupungin ikäihmisten palvelujen vs. johtaja Anne Tuominen. 

Hoito- ja hoivatyössä vallitsee kasvava työvoimapula. Syinä henkilöstövajeeseen ovat mm. väestön ikääntyminen, henkilöstön eläköityminen ja lakiin kirjatut hoitajamitoitukset. Samaan aikaan sosiaali- ja terveysalan koulutuksiin hakeutuu yhä vähemmän opiskelijoita. Uusia rekrytointikeinoja tarvitaan, ja yksi niistä on kansainvälinen rekrytointi. Sitä on toteutettu Suomessa jo yli kymmenen vuoden ajan niin julkisella kuin yksityiselläkin sektorilla.  

Kanta-Hämeessä rekrytointi toteutetaan yhteistyössä Sarastia Rekryn kanssa. Rekrytointiprosessin hoitaa Henkilöstöpalvelu Silkkitie Oy.  

Lisätietoja:  
Hämeenlinnan kaupunki, ikäihmisten palvelujen vs. johtaja Anne Tuominen, anne.tuominen@hameenlinna.fi, puh.  040 749 3834 
Ammattiopisto Tavastia, koulutuspäällikkö Pirjo Saarela, pirjo.saarela@kktavastia.fi, puh. 050 434 7015 

Sivua päivitetty 8.11.2022 kello 08.45

Uusimmat uutiset

Huoltajapalaute 2024

Vuosittaiseen huoltajapalautteeseen vastasi tänä keväänä 420 huoltajaa. Vastausprosentti oli 60. Palautteet ovat tärkeä keino toiminnan kehittämiseksi ja ne käydään tarkasti […]

Lue lisää

2.5.2024

Puhtausala on siistein ala ikinä!

TE-live Hämeessä kerrotaan, millaista on työskennellä puhtaanapitoalalla ja miten alalle voi kouluttautua. Videolla pyyhitään pölyt vanhentuneesta käsityksestä alasta, jossa työvälineinä […]

Lue lisää

26.4.2024

Käsityön lumoa ja historian henkeä

Tavastian kudonnan opinnoissa panostetaan tekemisen ohella erilaisien materiaalien, aikakausien ja tyylisuuntauksien tuntemukseen. Perinteisten taitojen vaaliminen osoittautuu tärkeäksi erityisesti silloin, kun […]

Lue lisää

23.4.2024